Agent technique - Peintre H/F

Rejoignez un acteur majeur de la santé mentale et donnez du sens à votre carrière ! Depuis près de 200 ans, l’Association Hospitalière Sainte-Marie est un pilier incontournable de la santé mentale en France. Avec plus de 6 000 collaborateurs répartis sur 8 départements, nous sommes aujourd’hui le premier opérateur associatif en santé mentale et nous poursuivons notre développement pour toujours mieux accompagner patients, familles et professionnels. 👩‍⚕️ Travailler à l’Association hospitalière Ste Marie, c’est intégrer… ✅ Un réseau d’excellence en psychiatrie, médicosocial et gériatrie ✅ Un environnement bienveillant et humain, où l’on prend soin à la fois des patients et des soignants ✅ Un établissement dynamique et moderne, toujours à la pointe de l’innovation ✅ Un cadre de travail stimulant, où le travail en équipe pluridisciplinaire est une richesse au quotidien Un ancrage fort en Ardèche-Drôme : un cadre de vie et de travail unique 📍 Le Centre Hospitalier Sainte-Marie de Privas, établissement récent, dynamique et chaleureux, est situé en plein cœur de la préfecture de l’Ardèche, avec un site secondaire à Annonay. Travailler ici, c’est évoluer dans un cadre naturel préservé, entre montagnes et rivières, tout en bénéficiant d’une infrastructure moderne et d’une approche humaine du soin. 🚀 Notre réseau de 37 structures extérieures (CMP, HDJ, CATTP) nous permet d’assurer une prise en charge proactive et de proximité, sur tout le territoire, y compris en Sud Drôme (Montélimar, Pierrelatte, etc.). Avantages : • Mutuelle • RTT • 27 jours de congés payé • Prévoyance • Retraite supplémentaire PERCO • Crèche d'entreprise • SELF • CSE : Chèques vacances, cartes cadeaux, offres culturelles Ce poste est à pouvoir dès que possible · Assurer l'entretien des bâtiments, des lieux de soins du CHSM et des structures extérieures dans tout son périmètre d'activité · Effectue des travaux courants d'un bâtiment (chauffage, menuiserie, électricité, plomberie, peinture, …) et signale les dysfonctionnements plus graves · Il dispose d'un outil informatique de gestion et suivi de maintenance assisté par Ordinateur "SamFM". · Autonomie sur l’organisation de ses chantiers – Installation et utilisation de moyens spécifique d’accès – Gestion de son approvisionnement chantier en lien avec le responsable technique. · Sécurisation des zones d’intervention – Travail en milieu occupé. · Contrôler, nettoyer l’outillage, le matériel ou équipements. · Remise en état des lieux (compris mobilier) après intervention. · Nettoyage, évacuation et traitement de ses déchets en conformité avec les consignes environnementales. · Auto-Réception des chantiers en lien avec les responsables de structures / service sous la validation définitive du responsable technique. · Participer aux opérations de maintenance interne et externe – La polyvalence de poste peut être demandée. · Assurer participer à la continuité du service. · Entretenir les locaux (propreté, enlèvements des emballages) et outils de travail dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité, · Gérer les emballages consignés et perdus en respectant les protocoles, · Porter les équipements de sécurité et la tenue adapté à son poste, · Adopter les gestes et postures appropriées afin de se prévenir des risques liés à l’activité physique, · Participer à la démarche qualité et gestion des risques de l’établissement (application de protocoles, procédures, fiches techniques, fiches d’évènements indésirables), · S’inscrire dans un processus de formation permanente d’actualisation / perfectionnement de ses connaissances et transposer ses acquis dans ses missions, · Participer à la formation/apprentissage, l’encadrement et l’évaluation de stagiaires dans son domaine en transmettant ses savoir-faire et bonnes pratiques professionnelles. · Peinture et application sur tous revêtements sol et muraux appréciés · Pose et calepinage de revêtements muraux – Papiers-peints, revêtements acoustiques, toiles tendues… VOS HORAIRES : Journée de 7h48 du lundi au vendredi. VOTRE PROFIL : Savoir être : - Qualités relationnelles, esprit d’équipe et capacité à travailler en équipe - Ponctualité et sens du service, - Capacité d’autonomie, d’initiative et de polyvalence - Respect de la confidentialité et du secret professionnel Connaissances : - Maîtrise du pack office et des logiciels spécifiques - Connaissance des règles d’hygiène / qualité / gestion des risques, sécurité des biens / des personnes, de l’environnement - Connaissance du milieu hospitalier Savoir-faire : - Sens de l’organisation, de la priorisation et de la rigueur - Etre force de proposition et respecter les consignes de l’encadrement