Technicien(ne) / Ouvrier(e) Confirmé(e)

Fruit d’un projet familial, Lily of the Valley est né de la volonté d’un père et de sa fille de créer l’hôtel de leurs rêves: élégance et bien-être, c’est en ces termes que Lily of the Valley se raconte. Membre de la collection Leading Hotels of the World et ouvert toute l’année, l’hôtel offre à ses convives un cadre raffiné et bienveillant dans lequel il est possible de poursuivre des objectifs de santé et de bien-être, dont la perte de poids, accompagné d’une équipe d’experts. Lily of the Valley est doté de 44 chambres dont 6 suites, deux restaurants et un bar, 2 000m2 dédiés au sport et au bien-être ainsi que deux piscines semi olympiques chauffées à l’année, un beach club composé de 2 restaurants, ainsi que 8 pool-suites. Au sein de l'équipe technique et sous la responsabilité du/de la Directeur/trice Technique et du Responsable Technique, le/la Technicien(ne) / Ouvrier(e) Confirmé(e) a pour objectif d'optimiser et de communiquer sur l'ensemble des interventions techniques, qu'elles soient internes ou externes. Ses missions principales sont les suivantes : • Accompagner et encadrer dans leur mission les Techniciens de Maintenance. • Faire le suivi des missions confiées aux techniciens. • Réaliser les inventaires. • Etre garant de la sécurité, notamment dans l'utilisation du matériel par l'équipe technique • Savoir diagnostiquer une panne sur toute installation (électrique, plomberie, chauffage, sanitaire, SPA, serrurerie) et la réparer selon son niveau de compétence et de matériel à sa disposition • Vérifier et entretenir les installations sanitaires (canalisation, siphon, robinet, mousseur, etc) • Effectuer divers travaux de plâtrerie, peinture, menuiserie, revêtement sol et muraux, vernis, etc • Entretenir les locaux, le matériel et l'outillage • Laisser les espaces d'intervention propres et rangés • S'assurer du rangement systématique du matériel utilisé et mis à disposition et signaler tout dysfonctionnement. Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap CONDITIONS • Contrat à durée indéterminée (CDI) • À pourvoir dès maintenant PROFIL • Formation BEP à Bac Pro en électrotechnique. • Connaissances pratiques et théoriques dans les domaines de la plomberie, de l’électricité, et de la climatisation obligatoire. SAVOIR FAIRE • Se montrer à l’écoute des clients et de ses collègues • Avoir des compétences pratiques et théoriques en électricité, plomberie, courant faible, CVC, … • Faire preuve de rigueur et d’organisation dans le travail • Savoir gérer des situations d’urgence • Avoir une expérience similaire dans un établissement hôtelier de même catégorie SAVOIR ETRE • Excellente présentation et expression (orale et écrite) • Esprit d’équipe • Organisation • Adaptation et flexibilité • Rigueur & professionnalisme • Confidentialité Bienveillance, générosité, partage, esprit d’équipe et luxe simple sont nos valeurs. Vous les partagez ? Alors, n’hésitez plus à rejoindre nos équipes ! AVANTAGES • Logés ou prime de logement • Navette staff permettant de diminuer les trajets • Deux jours de repos par semaine consécutifs • Heures supplémentaires récupérées ou payées • Avantages CSE (comité social d'entreprise) • Réductions staff dans l'établissement • Prime de cooptation • Uniforme fourni, blanchi • Mutuelle avantageuse • Ouverture à l'année • Équipe dynamique & volontaire